![V癌症研究基金会已经宣布了一项新的赠款方案旨在提高女性代表和母系癌症研究的创新。](http://www.alohadebbie.com/sites/default/files/styles/content_large/public/GettyImages-1310711930.jpg?itok=8hJV-0l9)
V癌症研究基金会已经宣布了一项新的赠款方案旨在提高女性代表和母系癌症研究的创新。通过其“资助自己的:女科学家创新癌症研究奖”计划,奖励将杰出的女性研究人员在职业生涯的不同阶段,和V基金会将资助至少800万美元的赠款。图片来源:盖蒂图片社
2023年2月2日V基金会,癌症研究慈善机构,宣布成立一个新的补助计划专门针对增加女性代表和母系癌症研究的创新。“格兰特自己:女科学家创新癌症研究奖”是为数不多的性别赠款项目旨在解决性别不平等在癌症研究经费。奖项将杰出的女性研究人员在职业生涯的不同阶段,和V基金会将资助至少800万美元的赠款。
“通过提供认同女性调查人员必要的资源开始和维持有效的研究和职业,”格兰特自己的:女科学家创新癌症研究奖”将帮助解决系统性的性别差异一直存在,并进一步扩大在大流行期间。这些因素使女性完全导致癌症研究领域,“说苏珊娜·格里尔博士该组织的首席科学官。
的V癌症研究的基础成立于1993年,由ESPN和已故的吉姆•Valvano传奇北卡罗莱纳州立大学篮球教练和ESPN评论员。V在改变游戏规则的癌症研究基金会资助了3.1亿美元赠款在全国范围内通过竞争过程严格监督由世界级的科学顾问委员会。一份声明中宣布新计划指出,因为V基金会捐赠基金支付行政费用,100%的直接捐赠给癌症研究和程序。
持续的性别差异存在领域的科学研究
与男性相比,女性的薪水在类似的学术职位低,接受降低研究的启动资金女科学家在一些主要机构接受少38%的资金,并接受更少的奖项从美国国立卫生研究院(NIH)资助项目在各方面在他们的职业生涯。
此外,女性研究人员承担不公平的负担照顾者的形象,这是更明显在过去几年的大流行。研究人员的调查发现女科学家和那些年轻的孩子们经历了大幅下降的时间致力于研究由于COVID-19。鉴于时间是本质的研究,尤其是对科学家们在他们的职业生涯的早期阶段,在大流行期间的亏损可能持久影响的女性数量在癌症研究。
应对历史性别差异和pandemic-related事业挫折女性研究人员经验丰富,V基金会将授予两个单独的赠款的一部分首届“资助自己的:癌症研究的女科学家创新奖”包括:
的V学者奖将获得职业生涯早期调查的研究增加了我们的理解癌症生物学或translational-type研究改善癌症检测、预防、治疗和生存;赢家在三年内将获得600000美元的资金。
的转化研究奖将授予调查人员从事癌症研究,小说的策略从实验室到人类临床试验或使用标本临床试验开发生物标志物或机制;优胜者将获得800000美元的资金在四年。
“这些一级授予V基金会的工作扩展到公平竞争通过提供资金来支持全明星女科学家的研究,这些颜色的贡献是迫切需要帮助我们加速战胜癌症,”说首席执行官肖恩·雅各布森,V的基础。“今年是V 30周年的基础上,从第一天起,我们一直致力于母系癌症研究,”雅各布森说。组织,一个501 (c)(3)非营利性,纪念其30th周年纪念日的联欢晚会在罗利雷诺兹体育馆举行,数控,2023年6月3日。
V基金会赠款授予人员由国家癌症研究所(NCI)提名指定癌症中心和其他特殊研究机构,然后选择基础的科学顾问委员会。
机构提名”自己的格兰特:女科学家创新癌症研究奖”必须由2月15日提交给V基础,2023;候选应用程序由于基金会3月16日,2023年。
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